Zorgen voor voldoende en goed opgeleide medewerkers in Zorg en Welzijn, nu en later!

Nieuws

Nieuwe aanpak helpt tekorten zorgpersoneel tegengaan


15-02-2018

De personeelstekorten in de zorg lopen flink op. Om dit tegen te gaan, werken de 14 samenwerkende regionale werkgeversorganisaties – verenigd in RegioPlus - actief samen. Onder andere door het maken van afspraken met  werkgevers, onderwijsinstellingen en lokale overheden in de regio. Hierbij maken ze gebruik van cijfers die de toekomstige vraag naar zorg kunnen voorspellen. Zo kunnen zorgorganisaties eerder en beter met hun personeelsbeleid op ontwikkelingen inspelen.

Meer lezen

Gezamenlijke aanpak regionale arbeidsmarktvraagstukken eerstelijnszorg


15-02-2018

De Landelijke Huisartsen Vereniging (LHV), InEen, Stichting Sociaal Fonds Huisartsenzorg (SSFH) en RegioPlus gaan gezamenlijk aan de slag om arbeidsmarktvraagstukken in de eerstelijnszorg op regionaal niveau aan te vliegen. En tegelijkertijd de aansluiting met arbeidsmarktinitiatieven in de tweedelijnszorg te waarborgen. Dit initiatief draagt bij aan het efficiënt aanpakken van personeelstekorten in de sector.

Meer lezen

WGV Zorg en Welzijn ZHZ: Samen pakken we de personeelstekorten in de zorg aan


29-01-2018

Tijdens een boeiende bijeenkomst op woensdag 24 januari bij Het Spectrum – locatie Sterrenlanden (Dordrecht) - ondertekenden 16 partijen uit de zorg een intentieverklaring. Dit is een belangrijke stap naar een gezamenlijke aanpak van de personeelstekorten in de zorg voor de regio Zuid-Holland Zuid. De intentieverklaring benadrukt de noodzaak om samen te werken, alleen op die manier is de problematiek aan te pakken.

Meer lezen

Gezocht: Instagram-gebruikers die een kijkje in hun beroep willen geven


25-01-2018

Om jongeren via Instagram kennis te laten maken met allerlei verschillende beroepen in Zorg en Welzijn, zijn we voor het Instagram-account van de Week van Zorg en Welzijn op zoek naar zorg- en welzijnsmedewerkers die het leuk vinden om voorafgaand aan de Week berichten over hun beroep op Instagram te delen. De bedoeling is dat iemand het account een dagje ‘overneemt’ om jongeren een kijkje in de keuken te geven. Dit houdt in dat diegene een aantal foto’s en/of filmpjes maakt tijdens een gewone werkdag en deze zelf een dag lang plaatst op ons Instagram-account.
 
Ken je iemand of een organisatie binnen jouw regio die dit leuk zou vinden om een dagje te doen? Wij komen heel graag met die persoon of organisatie in contact en zouden graag de contactgegevens ontvangen! Het doorsturen van de contactgegevens kan naar Maaike Smittenaar via m.smittenaar@regioplus.nl.

Meer lezen

Loopbaanservice Zorg aan Zet is live


23-01-2018

Sinds 1 december 2017 is de loopbaanservice van Zorg aan Zet live. De servicebestaat uit een portal (digitaal loopbaancentrum met als opbrengst een uitgebreid digitaal portfolio) én uit dienstverlening zoals een gesprek met een loopbaancoach of een workshop ‘regie op eigen loopbaan‘.

Meer lezen

 <  3 - 4 - 5 - 6 - 7 - 8 - 9 - 10 - 11 - 12  > 

Regionale werkgeversorganisaties voor Zorg en Welzijn

Regiokaart

Wil je de contactgegevens opzoeken van de werkgeversorganisatie in jouw regio? Vul hier de 4 cijfers van je postcode in of gebruik de regiokaart.

Zeeland Groningen/Friesland/Drenthe Groot Amsterdam, Zaanstreek, Waterland en Noord-Holland Noord Kennemerland, Amstelland en Meerlanden Utrecht Rijnstreek Rotterdam Haaglanden en Nieuwe Waterweg-Noord Drechtsteden Flevoland Oost-Nederland Gelderland Noord-Brabant Limburg